La legge di bilancio 2019 n. 145/2018 all’art. 1 comma 486 in tema di svolgimento del lavoro in modo agile c.d. smart working pone l’obbligo per i datori di lavoro di dare priorità alle richieste : Delle lavoratrici nei 3 anni successivi alla conclusione del congedo di maternità Dei lavoratori, genitori di figli disabili che Leggi tutto…
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Incrementate dalla Legge di Bilancio 2019 le sanzioni in materia di lavoro L’art. 1,comma 445, lett. d), della Legge 145/2018 (Legge di bilancio 2019), ha incrementato gli importi delle seguenti sanzioni in materia di lavoro e legislazione sociale nella misura di seguito indicata: del 20% per quanto riguarda gli importi dovuti per la violazione delle Leggi tutto…
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Incrementate dalla Legge di Bilancio 2019 le sanzioni in materia di lavoro L’art. 1,comma 445, lett. d), della Legge 145/2018 (Legge di bilancio 2019), ha incrementato gli importi delle seguenti sanzioni in materia di lavoro e legislazione sociale nella misura di seguito indicata: del 20% per quanto riguarda gli importi dovuti per la violazione delle Leggi tutto…
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In base all’art. 1, commi 706-710, della Legge 145/2018 (c.d. Legge di Bilancio 2019), ai datori di lavoro privati che, a decorrere dal 1° gennaio 2019 e fino al 31 dicembre 2019, assumono con contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato: cittadini in possesso della laurea magistrale, ottenuta nel periodo compreso tra il 1° gennaio Leggi tutto…
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Rinviato al 16 maggio 2019 il termine per l’autoliquidazione premi INAIL 2018-2019 Al fine di consentire la revisione delle tariffe Inail per l’assicurazione obbligatoria contro gli infortuni sul lavoro per il triennio 2019-2021, in base all’art. 1, comma 1125 della Legge 145/2018 (c.d. Legge di Bilancio 2019), è rinviato al 16 maggio 2019 il termine Leggi tutto…
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L’art. 15 del D.Lgs n. 151/2015 prevedeva che, a partire dal prossimo 1 gennaio 2019, il Libro Unico del Lavoro fosse obbligatoriamente tenuto, in modalità telematica, presso il Ministero del Lavoro.
L’art. 3, del D.L. n. 135/2018 ha abrogato tale disp…
Riduzione premi e contributi INAIL per l’anno 2019 Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, di concerto con il Ministro dell’Economia e delle Finanze, ha pubblicato, in data 7 dicembre 2018, il Decreto del 22 ottobre 2018, concernente la riduzione, nella misura del 15,24% per l’anno 2019, dell’importo dei premi e contributi INAIL per Leggi tutto…
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Le misure in materia di lavoro contenute nel “Decreto Genova” Sul supplemento Ordinario n. 55 alla Gazzetta Ufficiale n. 269 del 19 novembre 2018, è stata pubblicata la legge n. 130 del 16 novembre 2018 di conversione del decreto legge n. 109 del 28 settembre 2018 con le disposizioni urgenti per la città di Genova, Leggi tutto…
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Dal 13 novembre 2018 è attivo il nuovo sistema “Help Desk” dell’ANPAL L’ANPAL, Agenzia Nazionale Per le Politiche Attive del Lavoro, informa che dal 13 novembre 2018 è operativo il nuovo sistema di help desk. Per richiedere informazioni o assistenza, ci si dovrà rivolgere alla casella di posta elettronica info@anpal.gov.it e al numero unico per Leggi tutto…
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Retribuzione variabile e UniEmens: istruzioni operative dell’INPS L’INPS, con circolare n. 106 del 9 novembre 2018, fornisce istruzioni operative circa l’elemento “variabile retributiva” in considerazione dell’evoluzione del sistema UniEmens. Le istruzioni sono finalizzate a garantire stabilità, certezza ed affidabilità ai dati retributivi/contributivi registrati nel Sistema Informativo, sia rispetto al conto aziendale, in merito al rapporto Leggi tutto…
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